並外れたマネジャーは10通りに分けて説明してくれております。
確かにいろんなマネジャーがおり、マネジャーのタイプを体系化できておりませんでした。
このマネジャータイプを体系的に理解するだけでも、今後のキャリアにもつながると思います。
これを知るためにこの本を読むだけでも、かなり少ない労力ですみます。
また、この10通りのタイプに対し、自分の強みや性格、環境に応じて、
力を伸ばすか、方向性が見えてくるので、明確な目標を持って、励んでいきやすくなります。
もちろん、すぐになれるような話ではありませんが。。
80対20の法則を読んでいたので、内容理解もスムーズでした。
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並外れたマネジャーになる 80対20の法則 単行本(ソフトカバー) – 2013/12/18
多くの努力が報われないビジネスの世界で、わずかな労力で莫大な成果をあげるには?
世界的ベストセラー『人生を変える 80対20の法則』の著者の最新作!
大部分のアウトプット(産出)を生み出す
ごく少数のインプット(投入)を見抜け!
「顧客の20%が利益の80%をもたらす」「20%の努力が80%の成果を生み出す」……あの「80対20の法則」をマネジャー向けに適用、並の努力で並外れた成果を出せるマネジャーになるための10の方法をまとめたリチャード・コッチの最新作。
仕事を楽しむ方法、ストレスを感じたり長時間働いたりしなくても充実したキャリアを築く方法、自分らしさを失わず、家族や友達を犠牲にすることなく、いまよりずっと多くの成果をあげる方法を説く。
誰もが「平均」に注目するが、ビジネスを動かしているのは「極端」だ。
80対20マネジャーの本質は、結果にこだわり、世の中の偏ったパターンを利用して結果を出そうとする点にある。
80対20マネジャーであるとは、少ない労力で達成できる大きな目標は何かを日々考えることなのだ。
――リチャード・コッチ
世界的ベストセラー『人生を変える 80対20の法則』の著者の最新作!
大部分のアウトプット(産出)を生み出す
ごく少数のインプット(投入)を見抜け!
「顧客の20%が利益の80%をもたらす」「20%の努力が80%の成果を生み出す」……あの「80対20の法則」をマネジャー向けに適用、並の努力で並外れた成果を出せるマネジャーになるための10の方法をまとめたリチャード・コッチの最新作。
仕事を楽しむ方法、ストレスを感じたり長時間働いたりしなくても充実したキャリアを築く方法、自分らしさを失わず、家族や友達を犠牲にすることなく、いまよりずっと多くの成果をあげる方法を説く。
誰もが「平均」に注目するが、ビジネスを動かしているのは「極端」だ。
80対20マネジャーの本質は、結果にこだわり、世の中の偏ったパターンを利用して結果を出そうとする点にある。
80対20マネジャーであるとは、少ない労力で達成できる大きな目標は何かを日々考えることなのだ。
――リチャード・コッチ
- 本の長さ296ページ
- 言語日本語
- 出版社CCCメディアハウス
- 発売日2013/12/18
- 寸法13.5 x 2.1 x 18.7 cm
- ISBN-104484131269
- ISBN-13978-4484131269
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商品の説明
著者について
起業家、投資家、経営コンサルタント。ボストン・コンサルティング・ グループやベイン・アンド・カンパニーで数多くの欧米の優良企業のアドバイザーを務めた後、1983年に 2人のパートナーとコンサルティング会社L.E.K.を設立。『人生を変える 80対20の法則』は34の言語に 翻訳され、100万部超のベストセラーに。本書はこれをマネジャー向けに適用した最新刊である。
登録情報
- 出版社 : CCCメディアハウス (2013/12/18)
- 発売日 : 2013/12/18
- 言語 : 日本語
- 単行本(ソフトカバー) : 296ページ
- ISBN-10 : 4484131269
- ISBN-13 : 978-4484131269
- 寸法 : 13.5 x 2.1 x 18.7 cm
- Amazon 売れ筋ランキング: - 501,720位本 (本の売れ筋ランキングを見る)
- - 11,861位ビジネス実用本
- - 32,806位投資・金融・会社経営 (本)
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著者について
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2018年11月19日に日本でレビュー済み
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2018年9月29日に日本でレビュー済み
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もっとも価値があることに集中して、価値を生み出さない残り8割に囚われないことが、成功の秘訣か?
2017年8月29日に日本でレビュー済み
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今の時代にぴったりの一冊です。いかに労力を少なくして、成果を上げるかに着眼する本です。
2014年6月28日に日本でレビュー済み
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ごく一部少数の要因や仕事やお客様が成果や収益の大部分を生み出しているという、80対20の法則は私の仕事観を変えてくれた本です。その本のマネ-ジャ版が出たとのことで読んだのですが期待に違わぬ内容でした。書かれている10種類の方法はいずれも簡単な方法ではありませんが、それでも筆者の言うとおり一つの方法を身につけるだけでも仕事の成果を大きく変える事が出来ると思います。
並外れたマネ-ジャ-とはどんな人かをかいつまんで申し上げると自分の時間の多くを「考える」ことに割く人かと思います。
こう書くと考えるだけでいいのかと思われる方もいますので別の言い方をしますと、「行動」する前に何を「行動」すべきか充分に「考える」人の方が正確かもしれません。
外からの刺激に反応しやみくもに行動するのではなく、何を行動することに価値があるのか充分考える人なので行動の一つ一つに無駄が
ない、無駄がないからこそ時間の不足に悩むことがない恵まれた環境にいるのではないかと思います。
自分自身の仕事の仕方も本書に書かれあるように、価値あることを考えることに多く時間を割きたいそんな風に思わせる内容でした。
並外れたマネ-ジャ-とはどんな人かをかいつまんで申し上げると自分の時間の多くを「考える」ことに割く人かと思います。
こう書くと考えるだけでいいのかと思われる方もいますので別の言い方をしますと、「行動」する前に何を「行動」すべきか充分に「考える」人の方が正確かもしれません。
外からの刺激に反応しやみくもに行動するのではなく、何を行動することに価値があるのか充分考える人なので行動の一つ一つに無駄が
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自分自身の仕事の仕方も本書に書かれあるように、価値あることを考えることに多く時間を割きたいそんな風に思わせる内容でした。
2016年1月29日に日本でレビュー済み
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ロングテールに対して、この書籍で検証されています。リアルなデータを集めて数字で表されています。神秘主義で片付けない、期待値をできるたけ簡単な文書にする所あたり本人が体現されているのでしょう。コッチさんが書いた他のも全部読んだけどこちらが好きです。難しいことが嫌いな私もそれなりに読めたのでよかった。